- Les professions les mieux rémunérées en 2025 sont celles de développeur de logiciels, de directeur financier, d’avocat, de négociant en matières premières et de spécialiste de la cybersécurité.
- Les secteurs de l’informatique et de la finance dominent en termes de salaires, offrant des rémunérations allant jusqu’à 50 000 livres sterling par mois.
- Le commerce international et le droit continuent d’offrir des salaires élevés et une évolution de carrière dynamique.
- La numérisation et la mondialisation croissantes augmentent la demande d’experts dans les industries modernes, ce qui leur assure une stabilité financière.
L’année 2025 apporte de nombreux défis au marché du travail en Pologne. Les entrepreneurs ont besoin de spécialistes hautement qualifiés et les employés sont à la recherche d’opportunités pour des professions bien rémunérées. La stabilité financière, les perspectives de carrière et la flexibilité sont des facteurs qui influencent le choix des professions dans les années à venir. De nombreux secteurs, en particulier la technologie, la finance, le droit et le commerce international, offrent des salaires très attractifs.
Augmentation du salaire minimum
En 2025, le salaire minimum et le taux horaire minimum n’augmenteront qu’une seule fois, contrairement aux deux dernières années. À partir du 1er janvier 2025, les montants suivants s’appliqueront : salaire minimum – 4 666,00 PLN bruts (soit une augmentation de 366,00 PLN par rapport à l’année précédente), taux horaire minimum : 30,50 PLN bruts (soit une augmentation de 2,40 PLN). Dans quelles professions pouvez-vous compter sur des salaires élevés ? Consultez la liste ci-dessous.
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Programmeur – un leader dans l’industrie des technologies de l’information
La profession de programmeur est en demande constante sur le marché du travail polonais depuis des années. Grâce au développement de la technologie, des systèmes basés sur le web, des applications mobiles et de l’intelligence artificielle, les programmeurs sont devenus des acteurs majeurs dans de nombreuses entreprises.
Selon leur spécialisation, les programmeurs participent à la conception, au développement, au test et à la maintenance d’applications, de sites web et de systèmes d’information. Ceux qui travaillent dans le domaine de l’intelligence artificielle, de l’apprentissage automatique ou des solutions cloud sont particulièrement recherchés. En outre, la technologie blockchain, qui gagne en popularité, devient également un autre domaine où les programmeurs peuvent compter sur des salaires et des emplois élevés.
En fonction du contrat (contrat de travail, B2B), les salaires dans l’industrie informatique en Pologne peuvent aller de 15 000 PLN à 30 000 PLN par mois. Les meilleurs programmeurs, en particulier ceux qui travaillent pour des entreprises internationales et dans le secteur de l’apprentissage automatique, peuvent compter sur des salaires encore plus élevés.
Directeur financier – le décideur le plus important de l’entreprise
Le directeur financier est l’une des professions les plus prestigieuses en Pologne, en particulier dans les grandes entreprises et les sociétés. Les personnes occupant ce poste sont chargées de gérer les finances globales de l’organisation, d’établir des prévisions, d’analyser les résultats financiers et de prendre des décisions stratégiques en matière d’investissement.
La profession est associée à de grandes responsabilités, mais aussi à des salaires élevés. Les salaires moyens des directeurs financiers en Pologne varient entre 15 000 et 35 000 PLN par mois. Dans le cas des plus grandes organisations ou des multinationales, les salaires peuvent atteindre des montants encore plus élevés.
Les directeurs financiers sont également chargés de prendre des décisions concernant la mobilisation de capitaux, d’organiser les processus d’audit interne et de superviser les processus de budgétisation et de contrôle financier de l’entreprise.
Négociant international en matières premières – le commerce mondial à son apogée
Le négociant international en matières premières est l’une des professions à la croissance la plus rapide et qui devient de plus en plus populaire en Pologne. Il s’agit de négocier des matières premières sur les marchés internationaux, notamment des matières premières énergétiques, des métaux, des produits agricoles et d’autres matières premières. En 2025, ce poste gagne en importance, car la mondialisation des marchés et l’augmentation des échanges commerciaux font du négoce des matières premières un élément fondamental de l’économie.
Le salaire moyen pour ce poste en Pologne est influencé par une série de facteurs. Ainsi, en fonction de l’expérience, les salaires pour le poste de négociant international en matières premières varient, mais sont généralement bien supérieurs à la moyenne nationale. Les commissions, qui dépendent des résultats des ventes, constituent une part importante du salaire. Les personnes qui réussissent dans cette fonction peuvent donc compter sur une augmentation significative de leurs revenus.
Les traders doivent avoir une excellente connaissance des marchés mondiaux, analyser les données macroéconomiques, les prévisions de prix et être capables de négocier avec des clients B2B dans le monde entier. Dans cette fonction, ce n’est pas seulement la capacité à négocier qui compte, mais aussi une connaissance approfondie des marchés mondiaux. Travailler dans des entreprises multinationales telles que Foodcom S.A. offre un environnement actif et propice au développement de carrière.
Nous recherchons actuellement des candidats pour des postes de négociants en matières premières sur les marchés mondiaux. En particulier, si vous avez de l’expérience dans la vente, les négociations et que vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine du commerce international, nous vous invitons à poser votre candidature :
- Négociateur international de matières premières,
- Négociateur international de matières premières senior,
- Négociateur international de matières premières junior.
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Manager – chef d’organisation
Les managers constituent un autre groupe professionnel qui suscite beaucoup d’intérêt et offre des salaires élevés. La gestion d’équipes, de projets et de processus au sein d’une organisation est une fonction à haute responsabilité. Les managers assurent la liaison entre les départements et veillent à ce que les objectifs stratégiques de l’entreprise soient atteints. En fonction du secteur et de l’entreprise, les salaires des managers peuvent varier de 12 000 PLN à 20 000 PLN par mois.
Les managers sont chargés d’organiser le travail des équipes, de hiérarchiser les projets et de prendre des décisions qui affectent le développement de l’entreprise. Ils reçoivent également souvent des primes basées sur les performances des équipes, ce qui peut constituer une motivation supplémentaire dans la poursuite des objectifs de l’organisation. Selon l’entreprise, ils peuvent également avoir la possibilité de travailler à distance, une forme de collaboration de plus en plus répandue.
Chef comptable – gardien des finances de l’entreprise
En 2025, le chef comptable est toujours très apprécié et très bien rémunéré, en particulier dans les grandes organisations et les multinationales. Les chefs comptables sont responsables de la gestion globale des finances de l’entreprise, du contrôle des budgets, de la préparation des états financiers et de la conformité fiscale. En 2025, le salaire médian d’un chef comptable en Pologne est de 10 000 PLN. Pour ceux qui ont de nombreuses années d’expérience et qui travaillent dans de grandes entreprises, les salaires sont beaucoup plus élevés.
La profession requiert de la minutie, une excellente connaissance des réglementations fiscales et comptables, ainsi que la capacité à travailler avec des outils de gestion financière. Les chefs comptables sont également chargés de préparer les documents financiers pour les audits internes et externes, ce qui exige une grande précision et une bonne connaissance de la législation.
Avocat – défenseur du monde juridique
En Pologne, les avocats jouissent toujours d’un grand prestige et de salaires élevés. Ils représentent leurs clients dans des affaires civiles, pénales et commerciales, et les conseillent également sur des questions administratives ou de droit de la famille. En 2025, les avocats ayant leur propre cabinet peuvent espérer être payés entre 12 000 et 30 000 PLN par mois, en fonction de leur spécialisation et de leur expérience.
Les avocats qui représentent de grandes entreprises perçoivent souvent une rémunération supérieure à la moyenne nationale, surtout s’ils sont spécialisés dans le droit des sociétés, le droit fiscal ou les questions liées au commerce international. La profession d’avocat reste donc l’une des mieux rémunérées en Pologne.
Spécialiste de la sécurité des réseaux – défenseur des données
À l’ère de la numérisation et de la multiplication des cyberattaques, la profession de spécialiste de la sécurité des réseaux est très recherchée sur le marché du travail. Les personnes qui occupent ce poste sont chargées de sécuriser les données de l’entreprise, de protéger les systèmes informatiques contre les attaques de pirates et de gérer la sécurité du réseau.
En 2025, les spécialistes de la sécurité des réseaux peuvent espérer des salaires allant de 8 000 PLN à 50 000 PLN par mois, en fonction de l’expérience (junior, intermédiaire, senior, manager) et des responsabilités.
En raison des menaces croissantes en matière de cybersécurité, les entreprises et les organisations investissent de plus en plus dans la protection de leurs systèmes, ce qui se traduit par une demande croissante de spécialistes qualifiés.
Salaires élevés et perspectives d’avenir
En 2025, les postes qui offrent non seulement des salaires élevés mais aussi des perspectives de carrière se distinguent sur le marché de l’emploi. Les secteurs tels que l’informatique, la finance, le droit et le commerce international gagnent en importance, et les spécialistes de ces domaines peuvent compter sur des salaires supérieurs à la moyenne nationale.
